加盟程序

提出申请

对特许经营者
进行适应性检查
商圈调查

特许连锁合同说明

开始店铺实习
店铺建设概要估价
初步的图纸和步局
整体经营系统培训
店铺内外装修
店铺开张准备
店铺装修完工
店铺开张

    特许连锁是指总部将其拥有的商标、产品、商业秘诀、经营模式等以特许加盟合同的形式授予被特许者使用(特许加盟店)。被特许者按合同规定,在总部统一的业务模式下从事经营活动,并向总部支付相应费用。
     老驴头根据国际惯例,采用特许加盟的方式发展连锁店,特许经营人可借助于特许经营授权人的经验获得收益,从而避免创业的艰辛,欢迎对特许经营感兴趣的商家洽谈连锁事宜。

一、特色店:

A:县级市场1家

B:地级市场2-4家 

C:省会市场4-6家 

D:直辖市市场6-10家

二、快餐店:

A:地级市场3-5家 

B:省会市场5-10家 

C:直辖市市场6-15家

投资计划

一、特色店:

1、规模:300平米以上,最佳几何图形为长方形,其中营业面积不少于200平米,可设餐位100-150个,其余为后厨、仓储、办公、更衣等设施,员工20(300平米规模店为例)

2、加盟金:
A
:县级市场 8万元人民币
B
:地级市场 10万元人民币
C:省会市场 12万元人民币
D:直辖市市场 14万元人民币

3、管理费:
合同期内,一次性上交2万元

4、保证金:
A
:县级市场 2万元人民币
B:地级市场 2万元人民币
C:省会市场 3万元人民币
D:直辖市市场 3万元人民币

5、开店费用:

☆总店上缴费用。

☆店面装修费用:◎装修材料费3-4万元 ◎装修工费2-3万元

☆设备费用:◎厨房设备3万元左右 ◎前厅设备3-4万元

☆预付房租:?

☆首批原料费用:4万元

6、授导安排:

☆开业:开业前一周总店人员到位,驻店至开业后4周,时间约40天。

1、公司派2名前厅培训总监负责开业前的培训指导工作。

2、公司派2名厨房总监,负责对当地厨师的技术传授,指导培训。

3、加盟店装修收场之后培训人员到位,对卖场布置,服务人员培训,原材料和设备购置。

4、开业后由公司技术人员托管经营管理。

注:此阶段总店人员到加盟店所发生的往返路费、工资由总店承担,加盟店只负责总店人员在该店期间的食宿费用。

☆巩固:时间为15天。

开业二月后公司将派技术人员对加盟店进行技术稳固工作,期限为15天。

注:食宿、往返路费由加盟店负担。

☆督导。不定期公司将对加盟店进行短期巡店技术指导工作,加盟店负责食宿安排。

☆再培训。经营过程中加盟店出现人员变动,需培训新人,可随时到总店接受培训,总店负责饮食,住宿及往返路费由加盟店负担。

、快餐店:

1、规模:150平米以内,最佳几何图形为长方形,其中营业面积不超过70平米,可设餐位40以内,其余为后厨、仓储、办公、更衣等设施,员工10名。

2、加盟金:
A:地级市场 6万元人民币
B:省会市场 7万元人民币
C:直辖市市场 8万元人民币

3、管理费:
一次性上交1万元

4、保证金:
A:地级市场 1万元人民币
B:省会市场 1万元人民币
C:直辖市市场 1万元人民币

5、开店费用:

☆总店上缴费用。

☆店面装修费用:◎装修材料费2万元 ◎装修工费1万元

☆设备费用:◎厨房设备2万元左右 ◎前厅设备1万元

☆预付房租:?

☆首批原料费用:4万元

6、授导安排:

☆开业:开业前一周总店人员到位,驻店至开业后3周,时间约30天。

1、公司派1名前厅培训总监负责开业前的培训指导工作。

2、公司派1名厨房总监,负责对当地厨师的技术传授,指导培训。

3、加盟店装修收场之后培训人员到位,对卖场布置,服务人员培训,原材料和设备购置。

4、开业后由公司技术人员托管经营管理。

注:此阶段总店人员到加盟店所发生的往返路费、工资由总店承担,加盟店只负责总店人员在该店期间的食宿费用。

☆巩固:时间为15天。

开业二月后公司将派技术人员对加盟店进行技术稳固工作,期限为15天。

注:食宿、往返路费由加盟店负担。

☆督导。不定期公司将对加盟店进行短期巡店技术指导工作,加盟店负责食宿安排。

☆再培训。经营过程中加盟店出现人员变动,需培训新人,可随时到总店接受培训,总店负责饮食,住宿及往返路费由加盟店负担。

 

运营方向

一、特色店(300平米)

1、特色驴肉菜肴、全驴宴、精品家常菜及地方菜。

2、传统卤制驴肉及潮州卤水驴附件产品。

3、明档展示各种砂锅、锅仔、火锅。

4、驴肉火烧、驴肉水饺、驴肉汤面、驴肉捞饭、驴肉大饼等特色主食。

5、时令冷拼。

二、快餐店(150平米)

1、特色主食:

①夹香类:驴肉火烧(保定特色)、煎鸡蛋面夹、火腿肠面夹、春饼酱肉、五香火烧、驴肉大饼 

②面食类:水饺、煎饺、花椒油泼面、香葱驴腩面 

③滋补养生粥:八宝粥、水果冰粥

2、特色风味

①老驴头卤驴肉、招牌手撕肉、阿胶冻、千层驴耳、龙凤呈祥

②砂锅、锅仔、火锅

人员配置

一、特色店(300平米)

1、前厅:店长1名、服务员5名、财务会计1名、收银员1名、出纳1名、采购1名。

2、后厨:厨师长1名、炒菜1名、配菜2名、凉菜1名、打荷1名、面点师2名、洗碗1名。

二、快餐店(150平米)

1、前厅:店长1名、服务员3名、财务会计1名、收银员1名

2、后厨:厨师长1名、配菜1名、凉菜1名、面点师1名、洗碗1名。

附:老驴头部分加盟店图

北京四惠桥店                        

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沧州店 

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邯郸店

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衡水店

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临淄店

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唐山店

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邢台店

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保定老驴头快餐连锁企业
加盟热线:0312-2063660 2061660 13011929816
传真:0312-2063660

 

选址六要素

 


1、城市的显著地区:便于吸引公众及传媒的注意力,利于品牌的扩张。
2、消费的最佳组合:
①在店址半径一公里内有金融、公司、机关等办公机构。
②在店址半径一公里内有大型居民区。
③居民为机关公务员、金融系统职员、效益好的公司职员、高校教职员工等收入较高、层次较高的人士。
其中①类消费者是中餐的主要客源;
②消费者是晚餐的主要客源。
3、毗邻大中型商场:商场在节假日和餐间流动人口多,购物的客人将成为假日和晚间的主要客源。
4、处于城市的主干道:交通便利,吸引客人使用交通工具来就餐。
5、城市高文化区:文化气息浓厚是“老驴头”立店根本,文化层次高的消费者消费意识强烈,能很快认可、受“老驴头”。
6、人口流量:行走人口流量大,可保证较高的上客率及翻台率。

选址的其它要求:
①门店临街有大落地玻璃窗,且临街面要长。前厅后厨总面积不小于250平方米。
②电力负荷不小于35KW,用水指标不小于100/月。 

总店服务

1加盟商申请加盟时,总店对加盟商所选店址进行考察和评估。
2
双方签约后,总部在门店筹备过程中有专门班子提供门店设计图纸,所有器具、物料、样品、开业计划、采购计划等。
3在门店筹备过程中,向加盟商提供全套《营业手册》,并负责对加盟店的主要工作人员(前厅、厨房、后勤等二十余人)进行集中培训、考核,使其工作能力达到开业要求。
4各个新店开业,总店将组织经管团负责新店开业后一个月的运营管理,使其达到正常运管要求。
5定期对门店巡查指导,使其产品品质、服务、清洁等主要工作与总部保持一致。
6应加盟商邀请,随时对其进行指导、服务。
7对快餐业毫无经验的人,在决定开店后二个月就可开张经营。
8商标品牌授权使用
9广告与行销支援
10新产品授权经营契约时间5年 ,期满后续约。 

加盟店培训内容

1、企业文化

☆老驴头的发展历史

☆驴肉的营养价值

☆驴肉的历史渊源和人们认识程度

2、经营范围和经营思想

☆经营品种:包括其他地方风味的特点、出处、历史、功效等的培训

☆定位人群:目标经营业绩的预期、目标价位

3、服务人员守则

☆仪容仪表

☆工作态度

☆行为规范

4、服务人员业务培训

☆工作流程

☆点菜、推销技巧

☆应变能力

☆团队凝聚力

5、安全制度的培训

☆消防安全培训

☆水、电、气安全使用培训

☆财务安全防范的培训

6、奖惩条例的培训

☆奖励  ☆处分

7、厨房各岗位人员的工作流程培训

☆火烧房  ☆夹肉房  ☆凉菜  ☆风味

☆炒灶  ☆切配  ☆打荷  ☆粗加工  ☆洗碗

8、成本控制的培训

☆采购环节  ☆验收环节  ☆使用加工环节

☆保存  ☆能源的节约使用

9、低值易耗品的节约培训

10、食品卫生的培训

☆采购  ☆验收  ☆使用加工  ☆保存

☆运输  ☆个人卫生  ☆环境卫生

11、各职位工作范围和各岗位的岗位责任培训

12、所有单据、票据和作用、使用方法、走向、用途的培训

开业时间安排

店址确定之日起30-40天

1、店面设计时间:一周

2、装修时间:工人进场起20-30天(150平米)、30-40天(300平米)

3、卖场布置:一周,期间进行保洁、采购设备用具、人员培训。

4、人员组织:装修期间加盟店需按总店要求组织人员。

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